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OLの副業に！日本橋で掛け持ちOKのホテヘル求人
2023年10月30日
応募するとき、現在就いている仕事を辞める必要はありません。日本橋のホテヘル求人は、2社でも3社でも掛け持ちOKなのです。さらに、この求人は完全自由出勤制です。8時17時などの固定制でも朝勤夜勤などのシフト制でもありません。出勤日、出勤時間を自分の考えで決めることができます。大手企業に勤めているOLでも、本業に支障をきたすことなく働けます。
掛け持ちでの労働を希望する場合、履歴書の書き方などどの程度の内容を応募先に伝えたらいいのかという問題があります。日本橋のホテヘル求人では、履歴書の提出を求めません。現在勤めている勤務先について話をする必要はないのです。面接で雇い主側が聞いてくることは、志望動機や風俗での仕事の経験の有無、希望出勤日時です。風俗以外のプライベートを尋ねてくることはありません。
日本橋のホテヘル求人の掛け持ちで、ひとつ注意しておかなければならないことがあります。それは所得税です。風俗店からもらう給料も当然所得なので税金を納める必要があります。風俗店との契約は業務委託なので、店との関係は雇用ではありません。給料から所得税が天引きされないので、自分で確定申告をして支払う必要があります。仮に申告をしないと脱税となり、本職の勤務先にまで迷惑をかけることになります。
掛け持ちでの労働を希望する場合、履歴書の書き方などどの程度の内容を応募先に伝えたらいいのかという問題があります。日本橋のホテヘル求人では、履歴書の提出を求めません。現在勤めている勤務先について話をする必要はないのです。面接で雇い主側が聞いてくることは、志望動機や風俗での仕事の経験の有無、希望出勤日時です。風俗以外のプライベートを尋ねてくることはありません。
日本橋のホテヘル求人の掛け持ちで、ひとつ注意しておかなければならないことがあります。それは所得税です。風俗店からもらう給料も当然所得なので税金を納める必要があります。風俗店との契約は業務委託なので、店との関係は雇用ではありません。給料から所得税が天引きされないので、自分で確定申告をして支払う必要があります。仮に申告をしないと脱税となり、本職の勤務先にまで迷惑をかけることになります。
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